新知

當前和今后一個時期，國際環(huán)境復雜多變，國內(nèi)經(jīng)濟恢復基礎尚不牢固，經(jīng)濟社會發(fā)展不穩(wěn)定不確定因素增多，人口老齡化、產(chǎn)業(yè)智能化、就業(yè)多元化、訴求多樣化等影響疊加，促進高質量充分就業(yè)任務艱巨繁重。我們要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大精神，認真落實中央經(jīng)濟工作會議部署，踐行以人民為中心的發(fā)展思想，堅持穩(wěn)中求進工作總基調，把穩(wěn)就業(yè)作為重大政治責任，以實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略為引領，以實現(xiàn)高質量充分就業(yè)為目標，加大政策支持和工作力度，穩(wěn)存量、擴增量、提質量，全力確保就業(yè)局勢總體穩(wěn)定，夯實經(jīng)濟社會大局穩(wěn)定基礎。

新春伊始，各地舉行人才招聘會，吸引眾多求職者前來應聘。圖為2023年2月1日，求職者在湖北襄陽人民廣場舉行的招聘會上了解崗位情況。 新華社發(fā) 謝勇/攝

推動經(jīng)濟發(fā)展擴大就業(yè)容量。堅持在發(fā)展中解決就業(yè)問題，在構建現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系的過程中不斷提升就業(yè)帶動力。促進制造業(yè)高質量就業(yè)，提升制造業(yè)盈利能力和從業(yè)人員收入水平。擴大服務業(yè)就業(yè)，支持生產(chǎn)性服務業(yè)和服務外包創(chuàng)新發(fā)展，加快生活性服務業(yè)高品質和多樣化升級。加快發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟，推動數(shù)字經(jīng)濟和實體經(jīng)濟深度融合，培育就業(yè)增長新動能。全面落實優(yōu)化調整穩(wěn)就業(yè)政策文件，細化實化政策措施，加大政策宣傳力度，推動惠企穩(wěn)崗政策精準落實、高效直達，充分釋放政策紅利。健全就業(yè)影響評估機制，提升重大政策規(guī)劃、重大工程項目、重大產(chǎn)業(yè)布局對就業(yè)的促進作用。

完善保障機制激發(fā)創(chuàng)業(yè)活力。營造有利于創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的良好市場環(huán)境、政策環(huán)境，激發(fā)市場活力和創(chuàng)造力，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)倍增效應。加大貸款貼息、稅收優(yōu)惠、創(chuàng)業(yè)補貼、場地支持等政策扶持力度，支持金融機構開展穩(wěn)崗擴崗金融服務和貸款業(yè)務。升級創(chuàng)業(yè)服務，大規(guī)模開展創(chuàng)業(yè)教育和創(chuàng)業(yè)培訓，建設創(chuàng)業(yè)孵化基地等創(chuàng)業(yè)載體，舉辦創(chuàng)業(yè)大賽、展示交流等推進活動，創(chuàng)建一批創(chuàng)業(yè)型城市。支持靈活就業(yè)健康發(fā)展，加強零工市場標準化規(guī)范化建設，加強靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)勞動者權益保障。

健全支持體系穩(wěn)住重點群體。堅持市場調節(jié)與政府促進相結合，支持重點群體多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè)。堅持把促進青年特別是高校畢業(yè)生就業(yè)工作擺在更加突出的位置，結合國家重大戰(zhàn)略布局、現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設、中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，拓寬高校畢業(yè)生市場化社會化就業(yè)渠道，實施高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進計劃，做到就業(yè)促進、創(chuàng)業(yè)引領、基層成長、見習培訓同向發(fā)力，確保高校畢業(yè)生就業(yè)水平基本穩(wěn)定。扎實做好農(nóng)民工特別是脫貧人口就業(yè)工作，堅持外出務工和就近就業(yè)雙向發(fā)力，返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、勞務品牌、職業(yè)技能、勞務協(xié)作“四輪驅動”，實施防止返貧就業(yè)攻堅行動，穩(wěn)住務工規(guī)模和收入水平。加強困難群體援助幫扶，構建大齡、殘疾、長期失業(yè)等就業(yè)困難人員及時發(fā)現(xiàn)、優(yōu)先服務、分類幫扶、動態(tài)管理機制，持續(xù)推進零就業(yè)家庭至少一人就業(yè)。

加強教育培訓提升就業(yè)能力。深化人力資源供給側結構性改革，加大全社會人力資本投入，提高勞動者素質，建設知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍。適應高質量發(fā)展需要和勞動者就業(yè)需求，建立就業(yè)與招生計劃、人才培養(yǎng)、經(jīng)費撥款、院校設置、專業(yè)調整的聯(lián)動機制。加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育，鼓勵支持技工教育特色發(fā)展，積極發(fā)揮與產(chǎn)業(yè)行業(yè)企業(yè)發(fā)展融通的優(yōu)勢，推進校企合作、工學一體，強化職業(yè)素質培養(yǎng)和技能實訓。全面推行終身職業(yè)技能培訓制度，使技能培訓貫穿勞動者從學習到工作全過程。深入實施“技能中國行動”，強化數(shù)字技能等新一代技能人才培養(yǎng)和評價，實施制造業(yè)技能根基工程，大規(guī)模開展面向企業(yè)職工、重點群體的專項培訓。深化技能培訓體制機制改革，全面推行“新八級工”制度，扎實推進社會化職業(yè)技能等級認定，完善新職業(yè)信息發(fā)布和職業(yè)標準開發(fā)機制，健全職業(yè)技能競賽體系，提高技能人才待遇，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神。

健全服務體系促進有效對接。著力打造覆蓋全民、貫穿全程、輻射全域、便捷高效的全方位就業(yè)公共服務體系，提升勞動力市場供需匹配效率。健全覆蓋城鄉(xiāng)的公共就業(yè)服務機構，完善街道社區(qū)等基層服務平臺，建設一批“家門口”就業(yè)服務站，合理配置公共服務機構人員，加強專業(yè)化隊伍建設，建立全國統(tǒng)一的公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務平臺，縮小公共就業(yè)服務水平和質量在不同區(qū)域間的差距。實施公共就業(yè)服務能力提升示范項目，創(chuàng)建公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務示范城市，選樹一批零工驛站、公共服務平臺、公共服務窗口典型案例，接續(xù)開展春風行動等“10+N”公共就業(yè)服務活動。構建多元供給格局，健全高標準人力資源市場體系，支持人力資源服務業(yè)高質量發(fā)展，持續(xù)舉辦人力資源服務業(yè)發(fā)展大會，加快培養(yǎng)龍頭企業(yè)、領軍人才，提供更多專業(yè)化服務。

落實勞動法律強化權益保障。統(tǒng)籌維護勞動者權益和企業(yè)發(fā)展，完善工資收入分配制度，推動構建和諧勞動關系。提升勞動關系治理能力，在企業(yè)發(fā)展基礎上提升勞動者權益保障水平，深入開展和諧勞動關系創(chuàng)建活動。健全工資決定、合理增長和支付保障機制。健全最低工資制度，完善企業(yè)薪酬調查信息發(fā)布制度，促進企業(yè)工資分配向關鍵崗位和一線崗位傾斜。持續(xù)開展清理整頓人力資源市場秩序專項行動，加強勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力量，嚴厲打擊“黑職介”、虛假招聘等違法違規(guī)行為，維護勞動者合法權益。

暢通流動渠道營造公平環(huán)境。破除影響勞動力流動的制度障礙，推進平等就業(yè)，形成合理、公正、暢通、有序的社會性流動格局。深化戶籍制度改革，促進在城鎮(zhèn)穩(wěn)定就業(yè)和生活的農(nóng)業(yè)轉移人口舉家進城落戶。推進城鄉(xiāng)基本公共服務標準統(tǒng)一、制度并軌，使勞動者在就業(yè)地平等享受教育、住房、醫(yī)療、文化、就業(yè)等基本公共服務。研究促進平等就業(yè)綜合性法規(guī)和政策措施，推動消除性別、戶籍、身份等各類就業(yè)不合理限制，增強勞動力市場包容性。

原標題：促進高質量充分就業(yè)的重要舉措